※この記事は、厚生労働省の介護休業給付Q&Aを元に分かりやすい言葉で要約・解説したものです。
家族の介護は突然のこと。心の準備も時間もない中で、どうサポートすればいいのか迷いますよね。
あなたは「介護休業制度」の存在を知っていますか？仕事を持ちながら家族のサポートをするための大切な制度です。
制度関連は分かりにくいため、ザックリと全容をご紹介します。
あくまでイメージを掴むための記事ですので、細かな部分は厚労省HPまたはハローワークにお問い合わせをお願いいたします。
>>出典 : 厚労省HP 介護休業給付Q&A
>>参考 : 介護休業と介護休暇の違い
Q1. どんな時に休めるの？
A1. 「介護休業」とは、家族が突然病気や怪我で日常の生活が難しくなった時や、高齢などで介護が必要になった時に、働いている人が仕事を休んで家族の介護をするための制度です。
Q2. どんな条件で給付金がもらえる？
A2. 介護休業給付を受け取るためには、一定の条件を満たす必要があります。
例えば、あなたが健康保険に加入していること、介護休業を取得する前の一定期間働いていたことなどが条件として挙げられます。
Q3. 期間工や契約社員は？
A3. 有期雇用の労働者でも、条件を満たしていれば介護休業給付の対象となります。
Q4. 介護休業の手続きは？
A4. 介護休業の手続きには、いくつかの書類が必要になります。
主に、休業を希望する理由や期間、そして家族の健康状態を示す証明書などです。
具体的には、医師からの診断書や、介護が必要であることを示す公的な証明書を取得する必要があります。
例: ちょっとした風邪で家族が寝込んだくらいでは手続きはできません。もし、おじいちゃんやおばあちゃんが高齢で介護が必要になったときなど、きちんとした証明を医師からもらうことで、休業して介護をすることができるようになります。
Q5. 申請は誰が？
A5. 介護休業を取得する人、つまり被保険者が申請手続きを行います。
Q6. 給付金はどれくらい？
A6. 介護休業の給付金は、あなたの給与の一部として支払われます。
具体的な金額は、あなたの給与や勤務状況によるので一概には言えませんが、大体、給与の半分～2/3程度が支給されることが多いです。
例: 月給20万円の人が1か月間の介護休業を取った場合、給付金として10万円～13万円程度が支給されることになると考えられます。ただし、具体的な金額はさまざまな要因によって変わるので、必ず事前に確認しておくことが大切です。
Q7. 介護休業中にバイトしたら？
A7. 介護休業中に仕事をすると、介護休業給付がもらえなくなることがあります。
つまり、家族の介護のために仕事を休む期間は、本当に家族の介護に専念することが求められます。
Q8. 給料が出る場合は？
A8. 介護休業期間中に仕事をして給料が支払われた場合、その期間の介護休業給付がもらえなくなることがあります。
Q9. 10日だけ休みたい！
A9. 10日間だけの介護休業も可能です。
ただし、給付を受けるための条件などがありますので、きちんと確認してから申請をしましょう。
Q10. 家族が同じ人なのに、複数の人が休む場合は？
A10. 同じ家族を介護するために、複数の人が同時に介護休業を取る場合も、それぞれの人が条件を満たしていれば介護休業給付がもらえます。
Q11. 介護休業中に仕事を辞める予定なら？
A11. 介護休業中に仕事を辞める場合でも、一定の条件を満たしていれば介護休業給付がもらえることがあります。
Q12. 同じ家族を再び介護する場合は？
A12. 同じ家族について、一度介護休業給付を受け取った後でも、家族の状態が変わったりした場合に、再度、給付を受けることができます。
ただし、制度には上限があるので、詳しい情報を確認してください。
Q13. いつお金がもらえる？
A13. 介護休業給付の申請をしてから、給付金が口座に入金されるまでの期間は、手続きの内容や機関によって異なります。
早ければ数日、遅くても数週間程度で受け取ることができるでしょう。
Q14. 給付金は税金の対象？
A14. 介護休業給付は、課税の対象となりません。
Q15. 給付金の判断に不服がある場合は？
A15. ハローワークや関連機関の判断に不服がある場合は、再審査や異議申し立てなどの手続きを利用して、判断を見直してもらうことができます。
必要書類と届け出先
介護休業給付に必要な書類は以下のとおりです。
- 雇用保険被保険者休業開始時賃金月額証明書
- 賃金台帳、出勤簿、タイムカードなどの賃金支払いの基礎となった日数や賃金の支払い状況を証明できる書類
- 介護休業給付金支給申請書（マイナンバーの記載が必要）
- 介護休業申出書（事業主に提出したもの）
- 住民票記載事項証明書などの対象家族の氏名、性別、生年月日、被保険者との続柄が確認できる書類
- 出勤簿、タイムカードなどの介護休業の開始日・終了日、休業日数、就労日数が確認できる書類
詳しくは、厚生労働省のホームページやハローワークにお問い合わせください。
最後に
「介護休業」という制度は、多くの人にとってまだなじみが薄いかもしれません。
しかし、家族を支えるため、そして自分自身のライフワークバランスを保つためには、この知識は欠かせません。
今のうちにしっかりと理解して、必要な時にスムーズに行動できるよう準備しておきましょう。
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